3 lý do tại sao không nên nói dối trong CV của bạn

Nhiều ứng viên không ngại nói dối nhà tuyển dụng để được một lý lịch đẹp cho bản thân khi ứng tuyển công việc. Không chỉ những ứng viên thông thường mà cả những ứng viên tài năng và trung thực nhất cũng thừa nhận có những điều không đúng sự thật trong CV của mình. Trong một số trường hợp, bạn có thể thay đổi hoặc sắp xếp lại vài điều trong lý lịch để thuận lợi cho mình hơn. Tuy nhiên, nói dối trong CV chưa bao giờ là một lựa chọn tốt vì những lý do sau đây.

1. Bạn sẽ phải lo lắng bị phát hiện
Những người sẽ phỏng vấn bạn nếu không phải là chuyên gia trong lĩnh vực nhân sự thì cũng là những nhà phỏng vấn có kinh nghiệm. Họ đã tiếp xúc với hàng trăm ứng viên trước khi cầm trên tay CV của bạn nên đừng nghĩ rằng bạn có thể qua mặt được họ. Chỉ cần đọc qua CV hoặc vài câu hỏi trong vòng phỏng vấn họ cũng có thể dễ dàng phát hiện ra bạn là một ứng viên không trung thực. Hơn nữa một khi đã nói dối, bạn sẽ lo sợ bị nhà tuyển dụng phát hiện. Tâm lý này có thể ảnh hưởng tới sự thể hiện của bạn trong vòng phỏng vấn.
2. Có thể khiến bạn bị mất việc
Ngay khi nhà tuyển dụng nhận thấy bất kỳ điều gì sai sự thật dù lớn hay nhỏ trong CV , họ sẽ có ấn tượng không tốt về bạn, hoặc tệ hơn là mất niềm tin và nghi ngờ tất cả câu trả lời của bạn. Kể cả bạn có may mắn vượt qua vòng phỏng vấn, bạn có thể gặp khó khăn trong công việc vì sếp sẽ không hoàn toàn tin tưởng và trọng dụng bạn.

3. Phá hoại danh tiếng của bạn
Có thể bạn nghĩ một lời khai không đúng sự thật chẳng có gì là quan trọng nhưng nó có thể phá hỏng hình tượng mà bạn tạo dựng bấy lâu nay. Một lần mất tín vạn lần mất tin, một sự tai tiếng nhỏ cũng có thể khiến bạn mất đi danh tiếng của mình. Không hẳn lúc nào nói ra sự thật cũng là tốt, cũng có những trường hợp “nói dối” lại là lựa chọn thông minh hơn. Nhưng bạn hãy cố gắng hạn chế ít nhất có thể để không dẫn tới những kết quả xấu như trên.